为搭建校企人才对接桥梁,2026年4月24日,协会组织鸿达、翔荣、敏硕、永石、中业数控、东睦、德曼压缩机等企业,走进宁波技师学院参加2027届毕业生新型学徒制培养校园招聘会。活动以“校企携手育人才,双向赋能促发展”为主题,实现企业需求与人才培养的有力对接。据悉,来自全市150余家企业入园招聘。



校企联动,对接优质技能人才
招聘会现场人头攒动、秩序井然。各企业招聘展位前围满了咨询的学生,招聘代表们结合企业发展规划、岗位需求、薪酬福利及新型学徒制培养模式,向同学们进行详细介绍,并与意向学生一对一沟通,了解其技能水平、职业规划与实操能力。不少学生现场投递简历,与企业达成初步就业意向。
入校引才,为行业注入新鲜血液
参与本次招聘会的企业表示,此次活动提供了人才对接渠道。东睦、德曼压缩机、中业数控等提到,这里的学生不仅理论扎实,且具备实操经验,与企业的岗位需求匹配度高;敏硕、翔荣、鸿达等则表示,新型学徒制培养模式能让学生快速适应企业生产节奏,为后续的人才梯队建设提供支撑。
协会常务副秘书长俞燕燕赴现场与企业交流,了解企业招聘需求与引才痛点,后续将持续搭建校企合作平台,为会员提供更多精准化、专业化的人才服务。
协会赋能,持续深化校企合作生态
协会始终致力于搭建“校企协同、产教融合”的桥梁。未来,协会将继续立足行业发展需求,为会员输送更多高素质技能人才,助力宁波模具及装备制造产业发展。

